白癜风是什么引起的 http://m.39.net/pf/a_4992915.html引言
现在买房已经成了很多年轻人及其父母父母最大的困扰，很多父母已经年近花甲却仍然不能安享晚年，还在工作岗位上奋斗，就是为了能攒下更多积蓄为子女在工作的城市买套房。而公积金的存在则一定程度上缓解了这个难题，减轻了购房者的负担。
公积金是单位职工享有的权利，在签订劳动合同的那天起，企业就应该为职工缴纳公积金。现在光靠自己单打独斗在社会上闯荡很难能买上房子，于是大家就把买房子的希望寄托在公积金上。那么如果员工本人和公司每月各承担元的公积金费用，在我国属于什么水平呢？
自从房价开始上涨，买房就困扰着一代又一代人。每年从农村来到城市的人很多，大学毕业后选择留在城市工作的人也有很多，这些都是买房的潜在客户。他们在城市奋斗几年之后就会面临买房的问题，毕竟只有在城市拥有了住房，才能真正立足于这个城市，奋斗起来自然也更有动力。
另外一波波大学毕业生在工作稳定后就开始要考虑终身大事了，自然也会考虑买房。现在在市里没房就意味着在相亲市场根本就没有资本，所以他们才会着急买房。在城市租房是非常不稳定的，并且没有归属感，尤其是有了孩子之后，可能连上学都成了问题。这就是为什么年轻女性更愿意找有房的男士结婚，并不是她们现实，而只是为了寻求更为安稳的生活，这样夫妻二人的负担也会更小一些，家庭也会更和睦。
人们在找工作的时候会考虑多种因素，跟自己的时间是否符合、交通是不是便利、工资水平如何等等，其中还有一个非常重要的因素，那就是有没有五险一金。现在人们的思想观念有了转变，意识到了社保的重要性，所以越来越多的人看重单位有没有五险一金。
相对于五险，公积金是一个特殊的账户，在这个账户中的资金是不断累加的，不会消除。公积金出现于商品房之后，是伴随着商品房市场化而逐步出现的，就是为了为购房者提供更为有利、更为优惠的买房条件。我国各个省市都有专门管理公积金的机构，负责公积金的提现、转接等业务，非常方便。
住房公积金是企事业单位职工独有的权利，并且这个账户不会随着员工离职或者跳槽而被注销。鉴于我国过高的房价，很多年轻人都已经开始使用公积金买房。公积金可以直接提取出来当作房子的首付，这样人们就不用专门去凑钱了。公积金的贷款利率也比商贷要低，这样偿还的利息势必也会减少一部分。商业贷款和公积金贷款的利率相差1.2%到2%，看着不多，不过房子的总价高，这样下来能相差几万，甚至几十万。
公积金是企业和个人共同承担的，一般是单位和个人各负责一半。这笔钱看似不多，但是企业的员工众多，加起来也是一笔不小的开支。之前有人提出要取消公积金，这样企业的经营负担就会减轻，有利于疫情之后各企业更快恢复过来。但是这个提议遭到了广大职工的反对，国家也认为不合理，所以最后不了了之了。
企业和个人缴纳的费用都储存在员工个人的账户中，对员工来说是一笔双倍的存款。我国的平均工资并不高，但是开销却不小。按照我国的平均工资多元来算，夫妻二人的收入大概就是7元左右。没有孩子还能存下钱，有了孩子之后开销明显增加了，工资基本很难剩下。而住房公积金就是国家在强制大家存钱，是一项极为惠民的福利*策。这样月月缴纳、月月积累，积少成多也是一笔丰厚的存款。
如果单位和个人每月都缴纳元，意味着月收入能有多少呢？首先来看我国公积金缴纳的基数是5%至12%之间。各地区经济情况不同，缴纳的基数可以自行调节。如果按照5%来计算，那么员工的月工资能达到2.5万元，这样的高工资在北京、上海这样的大城市也是不多的。
即使按照12%来算，那么员工的工资也能达到元。月工资一万多在大多数城市都属于高水平了，可以过得很惬意。所以能缴纳元公积金的人在我国绝对属于中高收入群体。
结语
公积金为人们买房提供了极大的助力，可以为购房者节省很大一部分花销，也为工薪一族提供了积少成多的重要途径。所以建议广大求职者一定要重视公积金的存在，积极缴纳五险一金，这样自己未来的生活也就有了充分的保障。
